新冠疫苗在接种的过程中会出现各种各样的问题，个别人接种新冠疫苗之后可能会出现一些过敏症状，而有些人打了新冠疫苗之后并没有任何不适，更不会过敏。通常来讲，第一针不过敏的话第二针也是不会过敏的。下面，就快和360常识网一起了解相关知识吧！

本文目录

1、打新冠疫苗第一针不过敏第二针会过敏吗？

2、打新冠疫苗请假扣钱吗？

3、打新冠疫苗第一针有反应还能打第二针吗？

打新冠疫苗第一针不过敏第二针会过敏吗？

第一针和第二针的药剂是一样的，如果第一针不过敏，那么第二针大多也不会过敏。

根据目前的循证医学，根据通过临床试验的人群和接种新冠疫苗的人群的数据，新冠疫苗接种后，并不是所有患者都会出现过敏反应。

但是，对于新冠疫苗的某些成分，如果出现过敏反应，或者对于以前接种过同类疫苗的人，可能会出现过敏反应。但大多数患者不一定有过敏，而且过敏的发生率很低。

对于过去接种过同类疫苗且有过敏史者，不建议接种新冠疫苗。此外，绝大多数患者和绝大多数人群都应该以应该接受和必须接受的方式接种疫苗。

打新冠疫苗请假扣钱吗？

这个要看具体情况，也要看各个公司相关规定。一般接种疫苗属于请事假可能会扣钱，但是如果接种新冠疫苗属于参加社会活动，一般是不用扣钱的。

《劳动法》第五十一条和《工资支付暂行规定》第十条规定，劳动者依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

劳动者所在地，当地政府已部署新冠疫苗接种登记。符合接种条件的劳动者的行为，实际上是依法履行相应的接种义务，即构成了依法参加社会活动的条件。需要指出的是，根据传染病防治法的规定，个人有义务配合有关部门实施防疫措施。相反，如果当地政府没有部署新冠疫苗接种登记，劳动者只能根据个人防疫需要申请新冠疫苗，而这种行为属于个人活动，不构成依法参加社会活动的条件。

基于上述原因，劳动者为符合当地政府对新冠疫苗的要求而报名参加新冠疫苗的，实际上构成了《劳动法》和《工资支付暂行规定》所规定的依法参加社会活动。劳动者不能向用人单位提供劳动的，用人单位仍应当按照劳动者正常工作的标准向劳动者支付工资。否则，用人单位的行为将构成违法行为。

打新冠疫苗第一针有反应还能打第二针吗？

要看具体情况。

第一种是接种疫苗后，刚好赶上慢性病发作或患感冒、疱疹等急性疾病。对于这种情况，首先要控制和治疗。当发病期结束，或慢性病控制稳定后，我们可以继续接受第二次注射。

二是第一剂疫苗接种后出现发热、轻度皮疹等不良反应。从以往的临床试验结果和新冠疫苗使用过程中收集的资料来看，新冠疫苗常见不良反应的发生情况与其他已广泛应用的疫苗基本相似。主要原因有肿胀、硬结、疼痛、发热、乏力、恶心、头痛、肌肉酸痛等，通常这种反应会随着时间的推移而消失，如无特殊处理，第二次注射也可照常接种。

当然，如果第一次给药后出现严重过敏反应，如急性过敏反应、血管神经性水肿、呼吸困难等，或有其他禁忌症，则不建议第二次给药。

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